ÉVÈNEMENT. Le jeudi 8 octobre, la Fondation ManpowerGroup célèbre « La France qui vient » lors d'une grande journée de conférences et de réflexion. Et si on engageait les débats dès maintenant avec un second thème : la transition numérique des entreprises en France.
La journée "La France qui vient" rassemblera en un même lieu, la Cité Universitaire, bon nombre de ceux qui font la France d’aujourd’hui et de demain. Ces grands témoins débattront autour de 6 grands thèmes : éduquer, entreprendre, créer, connecter, innover & vivre-ensemble.
Aujourd'hui, l'Atelier de l'Emploi poursuit le débat en vous proposant 10 articles, récents ou moins récents, qui établissent les enjeux, promesses et bouleversements induits par la transformation numérique de l'entreprise. N'hésitez pas à réagir dès maintenant sur les réseaux sociaux avec le hashtag #FranceQuiVient et à vous abonner : @FranceQuiVient
Transformation de l'entreprise : sans les RH, point de salut ?
EURÊKA. Digitalisation, évolution des compétences, management du changement… Comment les entreprises répondent-elles à l'interdépendance de la transformation business et RH ? Regards croisés de deux dirigeants.
Internet des objets : des entreprises qui changeront le monde
PAROLE D'EXPERT. Comment saisir les opportunités offertes par l'internet des objets ? Comme le soulignait un récent rapport de l'Institut Montaigne, cela ne se fera pas sans une accélération sur le front des compétences.
Gilles Babinet : "Les data scientists doivent avoir une place dans l'entreprise"
INTERVIEW. Gilles Babinet, expert de l'économie numérique, a publié un ouvrage sur le Big Data. Il nous explique les bouleversements organisationnels qu'implique l'exploitation des mégadonnées dans les entreprises.
#transformationRH : pour transformer l’entreprise, transformer le DRH
ANALYSE. Le salon Solutions RH, principal rendez-vous de toute la communauté RH, vient de fermer ses portes. Au détour des allées, entre stands et salles de conférences, ont surgi de nombreuses innovations en matière de développement des compétences ou gestion des talents… mais aussi du grain à moudre pour repenser la fonction RH, alors que l'entreprise n'a jamais semblé autant muter.
L'entreprise libérée : salariés responsabilisés, créativité débridée…leaders retrouvés ?
EUREKA. Notion née aux Etats-Unis il y a 30 ans, l’entreprise libérée renverse la gestion pyramidale des organisations. Ce modèle peut-il aller jusqu'à refonder le pacte social entre salariés et entreprise ?
Y a-t-il un pilote dans l'entreprise numérique ?
ANALYSE. La transversalité s'affirme comme un maître-mot des chantiers de transformation numérique.
Entreprise et transformation numérique : impossible est français ?
EN DEBAT. Deux rapports, et le constat est le même : les entreprises françaises sont en retard dans la course vers la transformation numérique, ce qui pèse sur leur productivité et leur croissance. Comment l'expliquer ?
Compétences numériques : les 5 défis des métropoles pour se muer en pépinières d'entreprises
EURÊKA. Des écosystèmes propices à l'éclosion de start-up, les grandes villes françaises ? Faire de la France une pépinière d'entreprises, tel est l'ambitieux projet lancé par Axelle Lemaire, secrétaire d'Etat chargée du numérique. Un projet qui se concrétise par la création d'un fonds de 200 millions d’euros pour permettre le développement d’accélérateurs d’entreprises un peu partout en France, et par un rapprochement avec la French Tech.
Emploi et croissance : l'avenir appartient à ceux qui start-up
Neuf brillants jeunes créateurs d’entreprises technologiques européens lancent un Manifeste des start-up. L’objectif : faire de l’esprit d’entreprise numérique un véritable levier de croissance et d’emploi. Le potentiel semble immense.
Entreprises : vingt mille lieues sur leurs terres
Les entreprises n'ont pas besoin de faire le tour du monde pour voir du pays… A l'heure du réseau-roi, connaissent-elles suffisamment leur environnement proche ? Tirent-elles suffisamment parti des territoires où elles sont implantées ? Des acteurs avec qui elles pourraient collaborer ? D'après plusieurs études et évènements, on serait encore loin du compte. Cap, enfin, sur les territoires !
