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Les jeunes salariés sont les plus stressés

« La jeunesse est en panne de motivation », annonçait Alexandra Bresson dans l’Express. En effet, seulement 21% des 18-29 ans se disent très engagés dans leur travail contre 31% des plus de 60 ans, selon une étude effectuée dans 29 pays par GfK International. Une pression trop forte serait la cause de ce manque d’engagement.

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