Résultat(s) de la recherche : sourcing

Comment faire du sourcing sans internet ni ordinateur ?
par Rédaction

EURÊKA. Et si vous n'aviez plus d'ordinateur, plus accès à internet, ni aux Job Boards ou aux applis pour sourcer vos talents ? C'est le thème qui occupait un atelier …

Manpower, partenaire de #TRU Sourcing et #TRU Régions
par Rédaction

Manpower est partenaire des rencontres #TRU au 2nd semestre 2015. Ce rendez-vous original de networking digital et convivial, rassemble, en un même lieu, professionnels du recrutement et passionnés des ressources …

job-search
Sourcing : sur les réseaux sociaux, la guerre des talents n’aura (peut être) pas lieu
par Rédaction
EN DATA. Dépassée, l'offre d'emploi ? Pas du tout : elle resterait le moyen privilégié des entreprises pour trouver des candidats. Loin devant les réseaux sociaux, dont l'usage recule même par rapport à 2012.
Mieux former les ingénieurs grâce au crowdsourcing
par Rédaction

« Le Nouvel Ingénieur, regroupement d’élèves d’écoles d’ingénieurs, agit pour fédérer les élèves issus de diverses écoles d’ingénieurs afin de proposer des idées concrètes d’évolution des formations aux administrations et à …

Repenser l’expérience candidats grâce aux technologies de demain
par Rédaction
ManpowerGroup a répondu une nouvelle fois présent, en tant que partenaire majeur et historique de VivaTech, un rendez-vous mondial créé par Publicis et le groupe Les Echos, pour célébrer l’innovation.
Faire de la flexibilité au travail la réalité de demain
par Rédaction
ManpowerGroup a répondu une nouvelle fois présent, en tant que partenaire majeur et historique de VivaTech, un rendez-vous mondial créé par Publicis et le groupe Les Echos, pour celébrer l’innovation.
Trois questions à Eric Jeannerod, Directeur Général d’Experis France
par Rédaction
Nouvellement nommé Directeur Général d’Experis France, marque au service de la transformation digitale des entreprises, Eric Jeannerod partage sa vision du contexte, de l’innovation numérique et ses ambitions au sein de ManpowerGroup.
Femme en réunion à distance
Le parcours collaborateur digitalisé, un challenge pour les DRH et managers
par Rédaction
La mue numérique des entreprises est là : mise en place de nouveaux outils digitaux, adaptation des modes de travail et processus de recrutements innovants. DRH et managers ont désormais des rôles clés pour développer ces usages.
VivaTech 2021 : ManpowerGroup lance son challenge annuel
par Rédaction
Pour la 5e année, ManpowerGroup est partenaire de VivaTech. Parce que l’innovation technologique est un enjeu majeur pour les entreprises, rendez-vous du 17 au 19 juin pour découvrir les nouvelles avancées du secteur RH.
« Le monde d’après ne sera pas différent, il sera plus agile. Il y aura des évolutions, pas de révolution »
par Rédaction
ManpowerGroup simplifie son organisation française et regroupe son expertise en unissant ses offres sous trois marques fortes. C’est dans ce contexte que Dominique Brard rejoint le groupe et prend la tête de Talent Solutions.
Pour attirer les talents en 2020, misez sur une approche générationnelle
par Rédaction
Pour la quatorzième année consécutive, ManpowerGroup publie son enquête internationale sur la Pénurie des Talents dans le monde. Les résultats sont préoccupants : en 2019, plus d’une entreprise sur deux peine à attirer et fidéliser.
The chain with data. 3D illustration
#1 Redéfinir le recrutement grâce aux nouvelles technologies
par Rédaction
ManpowerGroup lance un challenge aux startups RH pour Viva Technology 2020 : redéfinir le recrutement avec les nouvelles technologies.
3 personnes assises autour de tables
Pourquoi aller chercher ailleurs les compétences que votre entreprise peut elle-même transmettre ?
par Rédaction
Pour trouver les talents qui permettront à votre entreprise de se saisir de la révolution digitale en cours et de faire face à la concurrence, le recrutement externe traditionnel n'est plus un passage obligé.
Goutte d'eau
RPO : pourquoi, pour qui, comment ?
par Rédaction
Pénurie de talents, nouveaux canaux de communication, innovations RH... Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) évolue pour répondre aux nouveaux enjeux de l'externalisation du recrutement.
Performance industrielle et esprit de service : les nouveaux enjeux de l’industrie automobile !
par Rédaction
A quelques jours du Mondial de l’Auto 2018, Valérie Mirleau, Responsable Grands Comptes Automobile chez Manpower, décrypte les défis et analyse les nouveaux enjeux du secteur.
Transport : développer la mixité pour soutenir la performance des entreprises
par Rédaction
Dans un contexte où la pénurie de profils pèse sur les capacités à recruter de certaines entreprises du transport, capter tous les talents, y compris parmi les publics féminins constitue une vraie opportunité pour les entreprises.
Startups : recruter la dream team, mission impossible ?
par Rédaction
Comme recruter le "bon" candidat dans une startup ? Débat autour de Gwenaëlle de la Roche (ManpowerGroup), Jérémy Clédat (Welcome to the Jungle), Valérie Touraine (Jai) et Axelle Tessandier (AXL Agency).
#3 Optimiser la gestion des candidats à l’ère du Big Data
par Rédaction
Pour VivaTech, ManpowerGroup vous lance le défi de trouver les solutions qui contribueront à améliorer l’expérience candidat tout en permettant aux entreprises de s’attirer une diversité de talents de nature à soutenir leur croissance.
« Les professionnels RH doivent être précurseurs en matière d’innovation »
par Rédaction
Entretien croisé entre Marc Do-Van-Tuan (Crédit Agricole Technologies et Services) et Gwenaëlle de la Roche (ManpowerGroup France) qui nous parlent de l’importance de l’innovation ouverte au sein des entreprises.
Etude ANDRH-AGRH : un champ des possibles démultiplié pour la RH de demain
par Rédaction
L'ANDRH et l’AGRH dévoilent une étude prospective inédite sur les métiers et les configurations RH de demain. Focus sur les grandes tendances à venir.