diversité

Alors que les femmes sont largement sous-représentées dans les métiers des technologies de l’information et de la communication (TIC), l’Atelier... [VIDEO] Christine Lanoë, DRH d’Orange : Pour plus de mixité, l’image ne suffit pas

Les femmes occupent seulement 10% des sièges des conseils d’administration des entreprises issues des pays de l’OCDE et 40% des multinationales... [Infographie du mercredi] Femmes, « ghetto rose » & nouvelles technologies

Entre 2008 et 2011, le taux de chômage des 15-24 ans est passé de 18 à 23,7 %. Par comparaison, celui des... Les grandes entreprises font confiance à la diversité des talents et s’engagent

Dans le monde, Google et les employeurs du secteur IT sont les plus attractifs pour les jeunes diplômés. Mais, en France,... La marque employeur, déterminante pour les jeunes diplômés

Plus de 90 % des grandes entreprises européennes ont mis en place des programmes pour améliorer la place des femmes... McKinsey : l’engagement des dirigeants détermine les progrès de la mixité

Demain, jeudi 8 mars, c’est la journée de la femme. Au chapitre des bonnes nouvelles, le baromètre annuel de Capitalcom indique... Ecarts de rémunérations hommes-femmes : le manque d’ingénieures en cause ?

« Contrairement à une idée répandue, il est encore possible de devenir cadre dans les entreprises par la voie promotionnelle et... Les cadres : une population en voie de diversification

Pour la 4ème année consécutive, le Women’s Business Enterprise National Council (WBENC) a nommé ManpowerGroup parmi les meilleures entreprises américaines en... Le Women’s Business Enterprise Council salue l’action de ManpowerGroup en faveur de l’entrepreneuriat féminin pour la 4ème année consécutive

La première journée nationale de l’emploi des seniors, c’était hier. La situation n’est pas réjouissante : si les mentalités évoluent dans... Emploi des seniors : anticiper les besoins dans les territoires ?

Le blog « La Machine à trier » publie une vidéo-florilège des témoignages qu’il a recueillis avant le colloque « Pour en finir... Où sont les jeunes? Où sont les talents?